根據(jù)臨汾市人力資源和社會保障局《臨汾市人民醫(yī)院等三個事業(yè)單位招聘高層次人才實施方案》文件精神，臨汾市人民醫(yī)院將面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃、范圍
本次共招聘40名工作人員，具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《二〇一三年臨汾市人民醫(yī)院招聘計劃》。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲；
（二）遵守憲法、法律和法規(guī)；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（四）具有崗位所需的年齡、學歷、專業(yè)（含方向）、職稱；
（五）具備招聘崗位所需的資格條件（須有相應的資格證書或資格考試合格成績單）；
（六）適應崗位要求的身體條件；
（七）崗位所需要的其它條件（詳見招聘計劃表）。
三、招聘辦法和程序
按照《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》的有關(guān)規(guī)定，本次招聘由臨汾市人民醫(yī)院組織，采取面試和考核的辦法面向社會公開招聘。
（一）報名及資格審核
1、報名
報名時間：2014年1月13日9:00至1月17日17:30
報名方式：現(xiàn)場報名
報名地點：臨汾市人民醫(yī)院人事科(門診樓十樓)
2、資格審查：
資格審查由招聘單位和主管部門負責，資格審查合格者發(fā)給面試通知書，參加面試。
資格審查時，應聘人員應提供報到證、畢業(yè)證、學位證、身份證、相應專業(yè)資格證書（或資格考試合格成績單）原件及復印件各一份。網(wǎng)上學歷證明和現(xiàn)工作單位允許報考證明等相關(guān)材料。其中：非個人原因未領(lǐng)到報到證的，須提供發(fā)證單位出具的證明；留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；屬在職人員應聘的，須征得原工作單位及上級主管部門同意。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，資格審查不合格的（含檔案中涂改年齡，無法確認的），取消面試資格。
報考人員要對自己提供材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消其報名資格。對偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取面試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。
3、每一位應聘人員限報一個招聘崗位。
4、報名所需有效證件：報到證、畢業(yè)證、學位證、身份證、相應專業(yè)資格證書（或資格考試合格成績單）原件及復印件各一份。網(wǎng)上學歷證明和現(xiàn)工作單位允許報考證明等相關(guān)材料。
5、符合報名條件人員須如實填寫《臨汾市人民醫(yī)院招聘工作人員報名登記表》，并帶四張本人近期免冠正面一寸照片。
6、凡有下列情形之一者不得報考：
①受過刑事處罰的；
②有犯罪嫌疑正在接受審查的；
③受黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過處分，尚未解除的；
④有弄虛作假行為的；
⑤違反計劃生育政策的；
⑥在讀的非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾被開除公職的人員、在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷醫(yī)師執(zhí)照的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務員或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
（二）面試
本次面試在市人社局、市衛(wèi)生局監(jiān)督指導下，由臨汾市人民醫(yī)院組織實施。
（1）面試形式：根據(jù)招聘崗位工作性質(zhì)，采取專業(yè)理論解答的形式進行。
（2）面試內(nèi)容：根據(jù)招聘崗位要求，面試內(nèi)容主要測試應聘人員的專業(yè)理論知識、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、行為舉止、語言表達等方面的能力和素質(zhì)。
（3）面試程序：考生須持《面試通知書》和有效居民身份證，在規(guī)定的時間內(nèi)進入指定的封閉候考區(qū)參加面試?？忌嬖図樞蝽毊斕彀凑衅笉徫辉诿嬖嚽俺楹灈Q定，抽簽結(jié)果由專人登記密封。考生在規(guī)定時間內(nèi)答完題后，考官現(xiàn)場評分，記分員現(xiàn)場計分，并將面試成績向考生宣讀。
（4）面試評分：去掉一個最高分和最低分，剩余的分數(shù)相加除以有效考官人數(shù)，得出平均分數(shù)（保留兩位小數(shù)）為考生的面試成績。面試成績須達到60分以上（含60分），方可確定為面試合格人員。考官打分低于60分、高于90分（含90分），應注明打分原因。
面試成績出現(xiàn)相同，應通過加試答題的辦法分出高低順序。
（5）面試考官的組成：為確?？荚嚬ぷ鞯墓?、科學，按招聘崗位成立若干個考官組。每個考官組7人，由有關(guān)方面人員和專家組成。其中外聘考官須達到50%以上。每個考官組設(shè)主考官一人，主持本組考試工作。確定考官后，考官集中封閉管理，統(tǒng)一培訓。
每個考場設(shè)專職記分員、計時員和監(jiān)督員若干名。
（6）成績公布：面試結(jié)束后，各面試小組按招聘崗位清點、檢查、裝訂所有面試資料，由主考官、監(jiān)督員、記分員簽名后密封，交專門工作人員拆封核對考生考號與姓名，并進行登分、排序。經(jīng)臨汾市人民醫(yī)院主考簽字后于當天在考場外明顯位置公布。
（三）考核
面試及格分數(shù)線以上者，根據(jù)面試成績，按1：1比例確定考核對象。
考核工作要按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎蛿M聘崗位的要求，全面了解應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實表現(xiàn)以及需要回避等情況。根據(jù)考核結(jié)果，對考生的報名資格進行再次確認?？己瞬缓细裾?，取消其聘用資格，由此形成的空缺不再遞補。
考核方案由用人單位負責制定，報招聘領(lǐng)導組核準后組織實施。
（四）體檢
根據(jù)考試總成績和考核結(jié)果，按照1：1的比例確定體檢名單，到臨汾市人民醫(yī)院體檢辦進行體檢。體檢一般參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，招聘崗位根據(jù)有關(guān)規(guī)定對應聘者體質(zhì)有特殊要求的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，取消聘用資格。
體檢在市人社局和市衛(wèi)生局指導監(jiān)督下，由臨汾市人民醫(yī)院組織實施。
（五）公示
根據(jù)面試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在相關(guān)網(wǎng)站上公示7個工作日，公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
六、聘用與待遇
1、公示期滿，按照干部人事管理權(quán)限報主管部門和市人社局審批后，用人單位法定代表人或者其委托人與被聘用人員簽訂聘用合同，經(jīng)主管部門審核后報市人社部門（或委托單位）辦理合同登記，確定人事關(guān)系。
2、所聘人員一律實行聘用制和試用期制度，試用期為6個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
3、受聘人員享受應聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇。
4、所聘人員一律實行人事代理。
有關(guān)招聘信息，可咨詢招聘辦公室。
電話：0357-2259028
本公告由臨汾市人民醫(yī)院負責解釋。
特別聲明：本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上舉辦的各類輔導班和發(fā)行的出版物等，均與臨汾市人民醫(yī)院無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
附：二〇一三年臨汾市人民醫(yī)院招聘計劃
臨汾市人民醫(yī)院
2013年12月25日
附件：/KingEditorUserFiles/file/20131227/20131227173155_323.xls
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